| 【RM Topcis】 |
混迷する時代の事業継続マネジメント◎【Vol.6】BCMにおいて経営者が果たすべき役割
◎合同会社Office SRC 代表／BCI日本支部事務局／修士（公共政策学） 田代邦幸
|
【特 集】
|
「ビジネスと人権」の現在地
「ビジネスと人権」の現在地
◎真和総合法律事務所 パートナー弁護士 高橋大祐
実効性のある人権デュー・ディリジェンスに向けて◎「ブルーウォッシング」と呼ばれないために
◎オウルズコンサルティンググループ プリンシパル 矢守亜夕美
◎オウルズコンサルティンググループ コンサルタント 玉井仁和子
働き方の情報開示が大切な理由◎日本版ディーセント・ワーク８指標
◎連合総合生活開発研究所 主幹研究員 中村天江
|
| 【RMプラス】 |
内部統制を無効化する悪しき親会社の経営管理と子会社への影響
◎ゼウス・コンサルティング株式会社 代表取締役社長／社会情報大学院大学 教授／
一般財団法人リスクマネジメント協会顧問 白井 邦芳
|
【ERM Academy】
|
ERMを企業活動に取り入れる◎
【第6回】中小企業はERMにどう取り組むか
◎SOMPOリスクマネジメント株式会社
コーポレート・リスクコンサルティング部 横山歩
|
| 【RM FOCUS】 |
介護事業におけるリスク総論◎【第6回】介護現場における災害・感染症への具体的対応
◎天晴れ介護サービス総合教育研究所株式会社 代表取締役 榊原宏昌
|
| 【リスク最前線】 |
激変する社会環境への対応
◎株式会社エイブルホールディングス リスクマネジメント室長 樋口達巳
|
